Ты стал предпенсионером: ПФ придумал маляву для подтверждения
По запросу гражданина ПФ будет направлять электронный документ на e-mail.
С запросом насчет отнесения к категории граждан предпенсионного возраста можно обратиться как в орган ПФ, так и в МФЦ, или через портал госуслуг, или через личный кабинет на сайте ПФ.
На следующий день после регистрации запроса, если гражданин соответствует желаемому статусу, ПФ сформирует электронный документ, где укажет ФИО, дату рождения, СНИЛС, дату достижения пенсионного возраста по "старому" порядку и факт "предпенсионерства".
В течение трех рабочих дней документ, подписанный усиленной квалифицированной электронной подписью, появится на электронке гражданина (постановление правления ПФ от 29 октября 2018 г. N 464п).
Вам понравилась статья?
Комментарии к материалу
Пока никто не оставил комментарий. Вы можете сделать это первым!
Оставьте комментарий к этому посту
Последние новости
Промокоды — это комбинации из букв и цифр, предоставляющие скидки до 50% и более на товары или услуги в интернет-магазинах. В некоторых случаях, промокоды могут обеспечивать до 70% экономии на конкретные категории товаров во время крупных распродаж, таких как Черная пятница.
Если говорить о ключевых навыках, которые выделяются отдельным параграфом в резюме, в них человек отмечает имеющиеся знания с навыками, изученные и освоенные программы, указывающие на профессионализм. Работодатель при выборе кандидата на работу изучает именно основные навыки, по которым становится понятно, подходит ли конкретное лицо на предлагаемую должность
Бизнес-аналитик играет ключевую роль в оптимизации бизнес-процессов компании. Эта профессия требует глубокого понимания как бизнес-механизмов, так и потребностей клиентов, чтобы эффективно связывать их с технологическими решениями.
В 2023 году в закон о государственных закупках Республики Казахстан были внесены значимые изменения, направленные на повышение эффективности и прозрачности процедур закупок.
Менеджмент можно сегодня назвать самостоятельной состоявшейся дисциплиной, но без иных научных сфер он малоэффективен. Примером станет управление персоналом, в котором без психологии не обойтись.
В эпоху интернета и высокой конкуренции на рынке труда, резюме стало не просто списком фактов о кандидате, а его профессиональным портретом, ключом к первому впечатлению у потенциального работодателя.